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自愿遣散费计算器
自愿遣散方案给了你一个选择：留下，或是带着补偿离开。这个计算器估算这份协议的价值，帮你做出明智的决定。
告诉我们情况
CN¥ CNY¥2,400.00
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8
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¥480.00
¥1,000.00
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预估买断额
¥46,600.00
通俗地说
以周薪 ¥2,400.00 工作了 8 年，每年按 2 周支付遣散费，另有 15 天未休假期折现和 ¥1,000.00 的医疗津贴，预估遣散方案总额为 ¥46,600.00。
计算明细+
| 日薪 | ¥480.00 |
| 基础遣散 | ¥38,400.00 |
| 未休假补偿 | ¥7,200.00 |
| 医疗津贴 | ¥1,000.00 |
| 总额 | ¥46,600.00 |
仅供估算，不构成法律或财务建议。请与合格的专业人士复核各项数字。
计算明细
— 自愿遣散费计算器Methodology reviewed: 2026年8月17日 · Source: IRS Publication 525 — Taxable and Nontaxable Income
遣散费要交税吗？
要的，遣散费按普通收入计税。计算器显示的是税前金额，扣税后实际到手的数目会少一些。
未休假折现和遣散费的征税方式不同吗？
两者都按普通收入计税。计算器显示的是税前金额。扣掉税款和各项扣费后，实际到手的钱会少一些。
常见问题
Q.什么是自愿遣散？▾
是提供给同意主动离职员工的方案。通常比非自愿裁员的条件更好，因为是自愿的。
Q.自愿遣散和裁员有什么区别？▾
自愿遣散通常包含更多周数的工资和更好的福利。也让你选择离开而非被迫走人。
Q.接受前要考虑什么？▾
想想你的财务状况、就业市场、年龄，以及是否找好下家。方案应给你足够的缓冲期找新工作。
Q.能谈更好的方案吗？▾
有时可以。如果你有专业技能或工龄长，可能有谈判筹码。值得多要几周或额外福利。
Q.接受会影响失业福利吗？▾
可能。有些地区接受自愿遣散会在一段时间内失去失业金资格。请查看当地规定。